КАК НАЙТИ КВАЛИФИЦИРОВАННОГО СПЕЦИАЛИСТА ПО ТУРИЗМУ
Модератор: Administrator
Перейдем к вопросу оформления отношений турфирмы и КА. Какие документы необходимы компании, чтобы начать сотрудничество с КА?
Оговаривается ли в этом договоре, сколько кандидатов готово поставлять КА, пока не будет достигнут желаемый результат?
То есть турфирмы могут рассчитывать на результат с первого раза. Наша тема очень интересует соискаталей. Например, Дарья спрашивает:
"Я проживаю за границей. (Более полугода нахожусь в ожидании постоянной визы, зарегистрирована в Москве). Возможно ли найти работу гида-экскурсовода по Португалии с помощью кадрового агентства? Или подобные заявки не встречаются?"
"Я проживаю за границей. (Более полугода нахожусь в ожидании постоянной визы, зарегистрирована в Москве). Возможно ли найти работу гида-экскурсовода по Португалии с помощью кадрового агентства? Или подобные заявки не встречаются?"
А кто тогда востребован, по вашей статистике?
Вернемся к проблеме руководителей турфирм, которые мечтают о профессиональном сотруднике. Что вы думаете о высшем туристическом образовании? Или диплом такого ВУЗа не приниципиален? Как мне известно, многие компании предпочитают нанимать менджеров, окончивших учебные заведения, совершенно далекие от туризма ...
Продолжая тему опытных и не очень опытных кандидатов, давайте ответим на вопрос от анонимного автора, который интересуется, сколько готовы платить работодатели специалистам разных категорий. Приведите конкретные цифры, на примере наиболее востребованных специальностей: менеджер по продаже с большим опытом работы, менеджер начинающий и курьер.
Кстати, руководители турфирм инетересуются, спрашивают ли в КА кандидатов на должность менеджера по продажам, сколько туров в месяц он продавал на предыдущем месте работы? Для многих это важный фактор.
Автор вопроса - Люба.
Автор вопроса - Люба.
-
- Информация
-
Кто сейчас на конференции
Сейчас этот форум просматривают: и 771 гость