ЖИВЕШЬ ТОЛЬКО ОДНАЖДЫ: СОЦГАРАНТИИ В ТУРИЗМЕ?

Модератор: Administrator

Александр Курмачев

Вт апр 25, 2006 14:48  

Доставки питания в офис у нас нет. У нас в офисе есть небольшая оборудованная кухня-столовая, где можно приготовить или разогреть еду. Бизнес-ланч в ближайшем к нам ресторане при Сандуновским банях обходится в 240 руб., но многие предпочитают более удаленный, но более качественный вариант бизнес-ланча в «Главпивторге» на Лубянке практически за те же деньги.

Труффальдино из Багамо

Вт апр 25, 2006 14:55  

Так надоело ждать, что просто ужас.
С таким хозяином я похудею.
Часы уже 12 прозвонили.
А в брюхе у меня давно уж полдень.
Часа уж 2 назад, никак не меньше.
Хороший человек въезжая в город.
Находит раньше всяких дел трактир.
А мой чудак об этом не подумал!
Извольте господам служить с любовью.
А нет того, чтоб слуг они жалели.
Что, в сущности, мне нужно от него?
Корми меня и не труди чрезмерно
Эх, поменяться бы местами с моим хозяином!
Он слуга – я господин!

(Цитата из фильма «Труффальдино из Бергамо»)

Труффальдино из Багамо

Вт апр 25, 2006 14:57  

Среди работ и в вихре развлечений
Я о слуге повсюду буду помнить
Ему давать не буду поручений
Сперва скажу: «Позавтракай дружище!»

Пускай война, раненья на дуэли
Чума, любовь, пожар, любые беды
Могу ли я забыть о самом главном?
Сказать слуге: «Дружище пообедай!»

Cлуге мой дом не хуже будет рая
Другой сеньор ему не будет нужен
Пройдут года и даже умирая
Скажу ему: «Прощай, иди на ужин!»

(Песенка из из фильма «Труффальдино из Бергамо»)

Аватара пользователя
Максим Пашков
Сообщения: 4147
Контактная информация:

Вт апр 25, 2006 14:59  

Такие мелочи, как оплата проезда, например проездных и/или мобильных переговоров у вас практикуется?

Ирина Башашина

Вт апр 25, 2006 15:01  

Туризм - для курьера (метро и мобилььный)
Avaya - в штате компании есть водители, которыевозят на переговоры, аэропорты, встречи, также у сотрудников есть корпоративные машины.
Мобильный тел. - 100$ в месяц, а дальше смотрят (если деловые звонки, то оплачивает все, если по личным делам, то вычетают из ЗП).

Юлия Киреева

Вт апр 25, 2006 15:03  

Все затраты официально подтвержденные на нужды организации полностью возмещаются сотрудникам, сюда включаются мобильные, проездные, ГСМ, питание в кафе.

Александр Курмачев

Вт апр 25, 2006 15:04  

Проездные билеты оплачиваются только сотрудникам службы доставки (при их зарплатах в 500 USD это просто необходимо, так же как и ежегодные 600 USD на «внешний вид» (костюмы, обувь и т.п.), так как наши курьеры – это наше лицо).
Сотрудники, получающие 200-300 долларов и выглядят на 200-300 долларов, что для уровня нашей компании неприемлемо.
Всем сотрудникам оплачиваются мобильные телефоны в 100% объеме. Сейчас мы хотим пересмотреть эту практику, введя некий оплачиваемый лимит. Осталось только понять, какой процент времени сотрудник говорит «по делу», а какой – «по душам» J.

Владимир Буянкин

Вт апр 25, 2006 15:04  

Мобильная связь оплачивается, но с ограничением – не более определённой суммы: если мы сидим большую часть времени в одном офисе, то совсем необязательно разговаривать друг с другом по мобильному. Вместе с тем, я не хочу чувствовать себя неловко, разговаривая с менеджером на рабочую тему за его счёт. Так что частично плачу: менеджеру - благо (или соцпакет, как говорят другие), мне - уменьшение налогооблагаемой базы и дешёвые корпоративные тарифы.
Проезд. Половина приходят пешком – живут рядом. Другие приезжают на машинах. Мне что бензин ещё оплачивать?

Анна Антонова

Вт апр 25, 2006 15:05  

Мы практикуем и то, и другое для курьеров.

Аватара пользователя
Максим Пашков
Сообщения: 4147
Контактная информация:

Вт апр 25, 2006 15:06  

Предоставляете ли вы сотрудникам такие рекреационные дополнения к соцпакету, как членство в спортивном клубе и т.п.?

Анна Антонова

Вт апр 25, 2006 15:07  

У нас нет, но на самом деле в туризме по-моему для этого времени все равно не остается…

Владимир Буянкин

Вт апр 25, 2006 15:08  

Пробежки по парку значительно дешевле, а эффект тот же. Спорт – личное дело каждого.

Александр Курмачев

Вт апр 25, 2006 15:08  

Нет. Я уверен, что если ты сам не платишь за членскую карточку, то и стимулов поддерживать здоровье – немного. Однако, если у кого-то из сотрудников возникают серьезные проблемы со здоровьем, не решаемые в российских условиях, компания оказывает материальную помощь по организации лечения за рубежом (в конце концов, это наша специализация!).

Юлия Киреева

Вт апр 25, 2006 15:08  

У нас таких бенефитов нет :cry: Зато хорошая идея, мы над этим подумаем...

Аватара пользователя
Максим Пашков
Сообщения: 4147
Контактная информация:

Вт апр 25, 2006 15:10  

Мне понятна ваша позиция. Организует ли ваша компания за свой счет регулярные поездки в спортивные клубы, например, выезд на боулинг или футбольный матч, а также поездки в дома отдыха или на зарубежные курорты? Приведите примеры.

  •   Информация
  • Кто сейчас на конференции

    Сейчас этот форум просматривают: и 472 гостя